Políticas e Compliance

Política de Segurança Patrimonial

A CORPORATE LOGISTICS tem como princípios e instrumentos, para garantir a segurança patrimonial:

Política de Álcool e Drogas

É política da CORPORATE LOGISTICS informar e conscientizar todos os seus colaboradores e prestadores de serviços sobre os riscos do uso de álcool e drogas, sendo proibido o consumo durante o expediente de trabalho. Em casos que fique confirmado tais fatos, o colaborador será afastado das suas atividades.

A CORPORATE LOGISTICS buscando manter uma boa qualidade dos seus serviços, entende que todos os seus colaboradores sejam eles, funcionários ou prestadores de serviços, estejam sempre em plenas condições de saúde física e mental. Para tanto, informa que NÃO permitirá que os seus colaboradores, ao exercer suas atividades nas dependências da empresa, ou a serviço dela em qualquer local:

Não façam uso de bebida alcóolica, entorpecentes e estimulantes durante o trabalho

Compliance

A CORPORATE Logistics tem como premissa a honestidade e justiça para o balizamento de todas nossas ações, visando construir um comportamento ético de todo nosso corpo de colaboradores, evitando assim qualquer comprometimento moral em qualquer nível, com nenhum agente de nenhuma Instituição Pública ou Privada oriunda de brinde e/ou presentes comerciais bem como tratar como inaceitável o pagamento ou recebimento de subornos ou concessões duvidosas.

Sendo assim, buscamos parceiros, fornecedores, clientes, contratados e subcontratados com a mesma visão e padrão de comportamento.